L'Inde est un marché attrayant pour les investissements internationaux. Il existe de nombreuses possibilités d'investir et de créer une entreprise sur le marché indien. Il est très important d'examiner toutes les options possibles, de les évaluer et de prendre les bonnes décisions en fonction de votre secteur d'activité et du potentiel du marché.
De nombreuses entreprises étrangères, qui travaillent déjà avec des distributeurs locaux, se préparent à établir leur propre présence dans le pays et doivent soigneusement planifier leur approche. Pour certaines entreprises, une coentreprise, une fusion ou une acquisition peut être la bonne approche, mais pour un nombre croissant d'entreprises, le meilleur moyen est de créer leur propre entité en Inde. Ce processus a été facilité par la simplification des investissements directs étrangers dans de nombreux secteurs de l'économie.
Formulaires juridiques pour les entreprises étrangères
Les formes juridiques suivantes d'entrée sur le marché sont disponibles pour les entreprises étrangères en Inde:
Enregistrement d'une filiale (Pvt. Ltd., WOS)
La création d'une filiale à 100 % en Inde est un moyen très répandu pour les entreprises étrangères de démarrer leurs activités en Inde. Pour la plupart des secteurs, des autorisations rapides sont accordées (via la "voie automatique") pour le marché indien - bien que certains secteurs nécessitent encore l'approbation du Conseil de promotion des investissements étrangers (FIPB) (via la "voie d'approbation"). Une société nouvellement créée (filiale) peut exercer n'importe quelle activité légale en Inde, y compris le commerce, les services, le conseil et la fabrication. En matière d'impôt sur le revenu, les filiales sont traitées de la même manière que les sociétés nationales.
Si vous décidez d'établir une présence commerciale en Inde, vous aurez besoin des documents suivants pour enregistrer votre société:
- Extrait du registre du commerce de la société mère
- Statuts de la société mère
- Preuve de l'enregistrement de la marque du nom et/ou du logo de l'entreprise (le cas échéant)
Tous les documents doivent être rédigés en anglais ou accompagnés d'une traduction en anglais et être notariés. Selon la loi indienne, tous les documents notariés doivent également être certifiés par les autorités fédérales du pays d'origine et par le consulat indien.
Création d'une succursale
Les entreprises étrangères peuvent également ouvrir une succursale en Inde avec l'approbation de la Reserve Bank of India (RBI) et en s'enregistrant auprès du Registrar of Companies (ROC). Cette succursale peut effectuer toutes les tâches autorisées pour un bureau de liaison, en plus de fournir des conseils ou une assistance technique pour leurs produits ou services en Inde. Les marchandises peuvent être importées et exportées, et la succursale agit en tant qu'agent d'achat ou de vente en Inde. Les succursales ne peuvent toutefois pas s'engager directement ou indirectement dans la fabrication ou la transformation de biens en Inde. Si la succursale d'une société étrangère peut acheter des biens immobiliers en Inde, il lui est interdit de les louer à des tiers. L'administration fiscale indienne traite la succursale d'une société étrangère comme la société étrangère elle-même et impose des taxes plus élevées sur ses revenus que sur ceux d'une filiale à 100 %.
Création d'un bureau de projet
La RBI autorise les entreprises étrangères à ouvrir un bureau de projet en Inde sous réserve d'un contrat valide pour l'exécution du projet avec une entreprise/organisation indienne et si les conditions suivantes sont remplies :
- Le projet est financé directement par des transferts en provenance de l'étranger
- Le projet est promu par une agence de financement bilatérale/multilatérale.
- Le projet a été approuvé par une autorité compétente
- L'entreprise adjudicataire a obtenu un prêt à long terme d'une institution financière publique ou d'une banque publique pour le projet.
Si aucune des conditions susmentionnées n'est remplie, une approbation explicite de la RBI est nécessaire. La forme juridique du bureau de projet est également traitée comme une société étrangère, et la taxe imposée est plus élevée que celle d'une filiale à 100 %. Le bureau de projet doit être enregistré auprès du ROC. Une fois le projet achevé, il est nécessaire de le fermer.
Création d'un bureau de liaison (LO)
Un bureau de liaison peut être ouvert en Inde avec l'approbation de la RBI et doit être enregistré auprès du ROC. L'approbation initiale est accordée pour trois ans et doit être prolongée. Cette forme juridique n'a pas le droit de mener des activités commerciales ou génératrices de revenus, ni de créer des entreprises en Inde. Le bureau de liaison est souvent utilisé pour des activités de représentation, d'étude de marché, de mise en réseau, ainsi que pour représenter la société mère à l'importation et à l'exportation.
Partenariat à responsabilité limitée (LLP)
La LLP est un concept plus récent en Inde. Les investissements étrangers sous la forme d'une LLP ne sont pas autorisés dans le cadre de la procédure simplifiée de la "voie automatique" de la RBI, mais l'approbation d'une LLP par le Conseil de promotion des investissements étrangers (FIPB) est requise (via la "voie d'approbation"). En outre, l'enregistrement de la LLP auprès du ROC est nécessaire. Pour constituer une LLP , il faut au moins un associé résident en Inde. Le modèle LLP n'autorise pas les emprunts commerciaux externes (ECB) et ne convient donc pas aux entreprises qui ont besoin de prêts étrangers assortis de garanties de la société mère.
Obligations de déclaration pour les entreprises étrangères
Les obligations de déclaration des entreprises étrangères, comme celles des entreprises indiennes, dépendent de différents facteurs, tels que
- La nature de votre entreprise (par exemple, fabrication, commerce, services)
- Qu'il s'agisse d'une société à responsabilité limitée ou d'une société anonyme.
- Dans quels États vous opérez (Maharashtra, Gujarat, etc., ont des exigences différentes)
- Type de secteur d'activité (par exemple, produits pharmaceutiques, textiles, banques et NBFC, etc.)
Les obligations de déclaration dépendent des lois spécifiques applicables à votre entreprise, bien que certaines lois soient universellement applicables indépendamment de la forme et du secteur de l'entreprise :
- Législation sur les entreprises
- Législation fiscale
- Législation du travail (en fonction du nombre de salariés)
- Droit de la propriété
D'autres obligations d'information existent à deux égards. Il y a d'une part les rapports "périodiques" et d'autre part les rapports basés sur des événements. Les rapports périodiques sont réguliers (mensuels, trimestriels ou annuels) et continus. Le rapport basé sur un événement, quant à lui, est un rapport ponctuel qui est effectué après la survenance de l'événement en question.
